Een belangrijk onderdeel van de Wet zorg en dwang (Wzd) is om te reflecteren op en te leren van het voorkomen, toepassen en mogelijk afbouwen van onvrijwillige zorg. Hoe gaan we als organisatie om met vrijheid en veiligheid? Welke onvrijwillige zorg wordt ingezet binnen de organisatie, hoe wordt deze ingezet en hoe kan dat eventueel anders of beter? Door middel van de Analyse Onvrijwillige Zorg brengen we dit in kaart.
De analyse bestaat uit drie onderdelen: het verzamelen van gegevens, het reflecteren op en leren van die gegevens en wat er verbeterd kan worden op basis van die reflectie.
De Analyse Onvrijwillige Zorg is bedoeld voor alle medewerkers in de zorg, die verantwoordelijk zijn voor de uitvoering van de Wzd. Hoewel de analyse in eerste instantie is bedoeld om te leren en te verbeteren binnen de eigen organisatie wordt deze ook gebruikt als rapportage aan de Inspectie gezondheidszorg en jeugd.